Administração Aplicada a Segurança do Trabalho

Objetivo: Integrar noções de Segurança do Trabalho na formação de futuros gestores (alunos do Curso Técnico em Administração), visando criar uma consciência prevencionista desde o início da carreira administrativa. Intervenção Pedagógica: Descreve a aplicação de uma sequência didática que utiliza metodologias ativas para aproximar a teoria da administração das práticas de segurança e saúde no trabalho (SST). Visão Estratégica: Defende que a segurança do trabalho não deve ser vista apenas por técnicos da área, mas como uma competência essencial de gestão para reduzir custos, evitar acidentes e promover o bem-estar organizacional. Conteúdos Abordados: Explora temas como a identificação de riscos ambientais, o uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), a legislação básica e a importância da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes). Resultados: O estudo conclui que a intervenção aumentou significativamente a perceção dos alunos sobre a responsabilidade do administrador na manutenção de ambientes laborais seguros e saudáveis.

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Criado por Secretaria ADM
Atualizado pela última vez Mon, 12-Jan-2026
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Visão geral do Livro

1. Segurança do Trabalho como Competência de Gestão

Aprenderá que a segurança do trabalho (SST) não deve ser uma preocupação exclusiva de técnicos ou engenheiros, mas sim uma habilidade essencial para o administrador:

  • Gestão de Pessoas: Como um ambiente seguro aumenta a motivação, reduz o absentismo e retém talentos.

  • Impacto Financeiro: A compreensão de que investir em prevenção reduz custos com indemnizações, multas e interrupções na produção.

2. Identificação e Controlo de Riscos Ambientais

O documento ensina a classificar os perigos presentes no ambiente de trabalho, algo fundamental para qualquer gestor:

  • Riscos Físicos, Químicos e Biológicos: Identificação de agentes como ruído, calor, poeiras e bactérias.

  • Riscos Ergonómicos e de Acidentes: Foco na postura, ritmo de trabalho, arranjo físico e máquinas perigosas.

3. O Papel das Normas e Equipamentos

Aprenderá as bases operacionais para manter a conformidade legal da empresa:

  • EPIs e EPCs: A importância da hierarquia de controlo — priorizando a proteção coletiva (EPC) antes do uso do equipamento individual (EPI).

  • Legislação e CIPA: O funcionamento da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes como um canal de diálogo entre funcionários e administração.

4. Metodologias Ativas no Ensino de Gestão

Uma lição central para educadores é como ensinar temas técnicos de forma envolvente:

  • Sequências Didáticas: O uso de passos estruturados que levam o aluno da teoria à aplicação prática.

  • Resolução de Problemas: Colocar os futuros gestores perante cenários reais onde devem tomar decisões baseadas na segurança e na ética.

5. Responsabilidade Social e Ética Empresarial

Aprenderá que a gestão moderna exige um compromisso com a vida:

  • Consciência Prevencionista: Desenvolver a capacidade de antecipar riscos antes que eles se transformem em tragédias.

  • Dignidade no Trabalho: A valorização da integridade física e mental como um pilar da responsabilidade social corporativa.

6. Conclusão: O Administrador como Agente de Segurança

A visão geral conclui que a intervenção pedagógica transforma o perfil do administrador. Aprenderá que um bom gestor é aquele que lidera pelo exemplo, garantindo que as metas de produção nunca se sobreponham à vida humana, criando assim empresas mais sustentáveis, produtivas e humanas.

O que vou aprender?

  • Gestão Estratégica e Excelência Operacional
  • Ergonomia Contemporânea e Análise do Trabalho
  • Segurança do Trabalho e Prevenção de Acidentes
  • Legislação Laboral e Previdenciária (Contexto Brasil)
  • Saúde Pública e Promoção do Bem-Estar
  • Metodologias de Ensino e Avaliação por Competências
Autores
  • Moaci Arnaldo de Souza
  • Luciano Bernardo Ramo
Conteúdo deste livro
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